云南林业技术推广干部能力提升培训心得

迪庆州林业技术推广站  刘忠杰

       6月18荣幸参加了由云南省林业和草原局主办，西北农林科技大学承办的“云南林业技术推广干部能力提升培训。首先感谢云南省林业和草原局给予我们这样一次学习、提升的机会。再感谢西北农林科技大学精心组织，周密安排，精彩讲授，后勤保障。在短短9天学习培训活动中，不仅学习到新的理念，实用的技术，开阔了眼界，拓宽了思路，看到了差距。还有机幸与全省同行进行了交流，相互学习，相互借鉴，学到许多好的经验。下面就是我能过学习得出的几点心得体会，与大家一起分享。

       一、校园印象，强烈震撼

       西北农林科技大学建校85多年来，秉承“经国本，解民生，尚科学”的办学理念和“诚朴勇毅”的校训，心怀社稷，情系苍生，承远古农神后稷之志，行当代“教民稼穑”之为，坚持走产学科研紧密结合的办学道路，为推动我国农业现代化和农业科教事业做出了突出贡献。学校地处中华农耕文明发祥地、国家级农业高新技术产业示范区——陕西杨凌，教育部直属、国家“985工程”和“211工程”重点建设高校，首批入选国家“世界一流大学和一流学科”建设高校名单。学校学科齐备，设施齐全，师资队伍强大，成果丰硕，人材倍出，环境优美，布局各谐统一，享有“生态园林式大学城的美誉。

       二、规格较高，覆盖面广

       此次培训由云南省林业和草原局党组成员谢寿安、云南省林业和草原技术推总站站长施彬全程陪同。云南省林业和草原局党组成员副局长夏留常，学院院长亲临出席结业式。足以证明省局对此次培训的关心、重视。来自云南省16个州、市、林业重点县70多名奋斗在各级林业技术推广战线上的站长、高级工程师等参加了此次培训。此次培训的成功，是进一步落实4月份和云南省林业和草原局党组书记、局长任治忠座谈会后的具体行动，是进一步加强校地合作、科技交流、人才交傲流合作，助力云南省花椒产业提升的具体举措。

       三、 内容丰富，安排恰当

       为做好此次培训，学院特邀请赵忠、党双忍、唐光辉、薛智德、周婷、王谊、魏延安等教授、博士，紧紧围绕“林业技术推广干部能力提升”主题，结合林业产业发展为学员们进行生态文明与绿色发展、秦岭及秦岭生态保护、新时代背景下的美丽乡村建设与精准扶贫、农村电子商、了解心理健康培养健康心态、生态保护与“山林水田湖草” 一体化建设、3S技术在林业中的应用等10个专题讲授，并赴“全国经济林花椒产业示范县”韩城，“产销加一体化产业示范”眉县猕猴桃示范县进行现场教学。课时安排合理，中间穿插现场教学。即不疲劳，又精神饱满。

        四、找出差距，收获颇多

       （一） 通过教授们的渊博的知识、丰富的经验、精彩恰当的讲授。学到了先进的理念和实用技术，拓宽了思路、开阔了眼界，进一步提升了自我的专业素质和能力。深刻认识到生态保护重点性，注重生态保护和绿色发展，经济建设和生态保护协调发展。亲身感受怎么把过去是一个化工城市变迁成为一个全国文明的生态文明、绿色发展示范县及“绿水金山就是金山银山”伟大理论成功践行。

       （二）通过现场教学听、看、思考找到我州林业产业发展的差距，我州花椒、核桃产业有着广阔发展前景，为什么通过多年发展，没根据自己特点形成规模化、集约化、产业化趋势。依然保持“散、小、乱、差”（散是种植分散、小是规模小、乱是品种乱、差是管理差，品质）现状。造成原因初步归结以下几点，一是没有准确定位我州农业变迁处于什么的时期。二是政府不够重视，引导不力，市场培育不够，三是科技支撑不足。三是种植户思想不够解放，还处于“重栽轻管”，自生自灭的原始经营。四是没把“产前、产中、产后”三个重要时期紧密结合起来。

       总之通过学收获不小，但不能说经过几天的培训就能提高到某种程度，还得在经后的工作中还需不断学习，不断实践，努力提高。给决策者当好参谋，把学到的知识为自己家乡生态文明建设、绿色产业发展及全面协调发展、早日脱贫致富贡献一点点微薄的力量。        

                          二○一九年七月四日